根据《事业单位人事管理条例》《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》,为满足我市市直部分事业单位工作需要,经研究决定,面向社会公开招聘事业编制工作人员(其中唐山市第三医院为实行人员使用控制数管理工作
根据秦皇岛北戴河新区管委会用人需求,现面向社会公开招聘38名人才派遣工作人员,现将有关事宜公告如下:  一、招聘岗位及数量  本次共招聘工作岗位38个。招聘岗位详见《秦皇岛北戴河新区公开招聘人才派遣工
为满足我县卫健系统对高层次人才及紧缺医务岗位人员的需求,根据《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》,经研究决定,为县医院等单位选聘优秀医务人员,现公告如下:  一、选聘原则  事业单位公开招聘坚持
为满足事业单位用人需要,根据《事业单位人事管理条例》和《邢台市事业单位公开招聘工作人员实施办法》(邢人社〔2014〕6号)有关规定,现为卫生健康局下属医院、卫生院公开招聘工作人员320名(县级医院24
廊坊市广阳区面向社会公开招聘合同制教师300名,具体如下:  一、招聘原则  按照德才兼备的标准,坚持公开、平等、竞争、择优的原则,采取考试与考核相结合的方式,委托第三方专业机构,面向社会公开招聘。 
为贯彻落实国家、省事业单位人事制度改革精神,加强我市人才队伍建设,经承德市事业单位公开招聘领导小组办公室批准,决定面向社会公开招聘事业单位工作人员。根据《承德市事业单位公开招聘工作人员暂行办法》的有关
为满足我区机关事业单位工作需要,经研究,决定面向社会公开招聘聘用制工作人员55人,现公告如下。  一、招聘原则  公开招聘坚持德才兼备和公开、平等、竞争、择优的原则,在考试、考核的基础上择优聘用。招聘
为满足事业单位用人需要,经研究决定,面向社会公开招聘事业单位工作人员。现就有关事项公告如下:  一、招聘对象及条件  (一)招聘对象:  1、2019年毕业的全日制普通高校生;  2、本市户籍(含报到
根据《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》,经省人力资源和社会保障厅批准,省政务服务管理办所属省政务服务中心拟公开招聘事业编制人员25名。现将有关事项公告如下:  一、招聘单位基本情况  河北省政
为进一步加强全县事业单位工作人员队伍建设,补充优秀人才,推进全县事业健康、持续发展,根据《承德市事业单位公开招聘工作人员暂行办法》(承人社〔2011〕87号)精神和《关于转发中共河北省委组织部、河北省
为进一步加强全县事业单位工作人员队伍建设,补充优秀人才,推进全县事业健康、持续发展,根据《承德市事业单位公开招聘工作人员暂行办法》(承人社〔2011〕87号)精神和《关于转发中共河北省委组织部、河北省
根据我县教育教学工作需要,为进一步优化教师队伍,促进全县教育均衡发展,逐步解决我县教师紧缺问题,经县政府研究决定,拟面向社会公开招聘中小学教师70名。现公告如下:  一、招聘对象及条件  (一)招聘对
  一、招聘原则  坚持德才兼备以德为先的用人标准,按照公开、公平、择优的原则实施招聘工作。  二、招聘范围  面向社会公开招聘符合条件的应往届高校毕业生(具体以职位表要求为准)。  三、招聘方式  
  一、招聘原则  坚持公开、平等、竞争、择优的原则,按照德才兼备标准,采取公开考试与考察相结合的方法进行招聘。  二、招聘数额及专业  此次共招聘水政执法辅助人员10名。具体招聘岗位、招聘专业、岗位
  一、招聘原则  坚持公开、平等、竞争、择优的原则,按照德才兼备标准,采取公开考试与考察相结合的方法进行招聘。  二、招聘数额及专业  此次共为清洁取暖攻坚行动办公室招聘辅助人员8名。具体招聘岗位、
  一、招聘原则和方式  坚持德才兼备,公开、平等、竞争、择优,在考试、考核的基础上择优聘用。委托第三方考务机构负责招聘工作。  二、招聘条件、岗位、人数  (一)应聘人员应具备以下基本条件  1.遵
根据市委组织部、市人力资源和社会保障局《承德市事业单位公开招聘工作人员暂行办法》(承人社字〔2011〕87号)和《关于转发中共河北省委组织部、省人力资源和社会保障厅关于做好艰苦边远地区事业单位公开招聘
按照市委组织部、市人力资源和社会保障局《承德市事业单位选聘高层次和急需紧缺人才暂行办法》(承人社字〔2014〕23号)要求,结合我县县直党群、政府部门2019年选聘工作人员计划和岗位空缺情况,经县委、
根据我市教育教学工作需要,经市政府研究决定,公开招聘中小学及幼儿园教师,现将本次招聘有关事宜公告如下:  一、招聘原则及方式  坚持德才兼备和公开、平等、竞争、择优的原则,在考试、考察的基础上择优聘用
为进一步加强高新区中小学教师队伍建设,补充优秀人才,推进教育事业健康、持续发展,根据市委组织部、市人力资源和社会保障局《承德市事业单位公开招聘工作人员暂行办法》(承人社字〔2011〕87号)文件精神,
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